Projekt nowej ustawy modernizacyjnej – podwyżek brak!

Do opiniowania związków zawodowych trafił nowy program modernizacji służb mundurowych na lata 2026–2029. Zakłada rekordowy budżet w wysokości 13 mld zł m.in. na nowe budynki, pojazdy, śmigłowce oraz wzmocnienie baz szkoleniowych służb. Po raz pierwszy w historii tego typu regulacji nie przewidziano jednak wzrostu uposażeń.

Program obejmuje następujące przedsięwzięcia:

  • Inwestycje budowlane i remonty obiektów
  • Sprzęt transportowy
  • Sprzęt uzbrojenia i techniki specjalnej
  • Sprzęt informatyki i łączności
  • Wyposażenie osobiste, specjalne i ochronne funkcjonariuszy
  • Sprzęt i wyposażenie szkoleniowe i gospodarczo-kwaterunkowe
  • Wzmocnienie formacji o dodatkowe etaty funkcjonariuszy

W ramach przedsięwzięcia Inwestycje budowlane i remonty obiektów zostały również zaplanowane środki na dokończenie inwestycji rozpoczętych/realizowanych w poprzedniej edycji Programu modernizacji na lata 2022-2025.

Jedynym przedsięwzięciem płacowym przewidzianym w projekcie ustawy jest wzmocnienie formacji o dodatkowe etaty funkcjonariuszy, które realizowane będzie w Straży Granicznej oraz Państwowej Straży Pożarnej. W Państwowej Straży Pożarnej zakłada się zwiększenie etatów w 2026 r. o 60 etatów, w 2027 r. – 20 etatów, w 2028 r. – 450 etatów i w 2029 r. – 470 etatów. Tak więc łączny wzrost wyniesie 1.000 etatów.

Kierownictwo MSWiA liczy na to, że ustawa jeszcze we wrześniu lub na początku października trafi do Sejmu.

W poniższych linkach można zapoznać się z projektem, uzasadnieniem i oceną skutków regulacji:

  • projekt ustawy TUTAJ,
  • uzasadnienie TUTAJ,
  • ocena skutków regulacji TUTAJ.

Ewentualne uwagi prosimy przesyłać na maila: biuro@kspnszz.org, nie później niż do 03.09.2025 roku.

Sprawdź również

Prezydent podpisał nowelizację Kodeksu pracy wzmacniającą przepisy antymobbingowe

Uproszczenie definicji mobbingu, podwyższenie najniższego zadośćuczynienia za jego stosowanie oraz zobowiązanie pracodawców do określenia reguł, …