O problemach strażaków, nowych inicjatywach i przyszłości PSP – obradowała Międzyregionalna Sekcja Pożarnictwa NSZZ „Solidarność” woj. kujawsko– pomorskiego

W Jednostce Ratowniczo- Gaśniczej nr 1 w Bydgoszczy, 8 lipca br., odbyło się posiedzenie Rady Międzyregionalnej Sekcji Pożarnictwa NSZZ „Solidarność” woj. kujawsko – pomorskiego. Związkowcy omówili sytuację w swoich komendach oraz najistotniejsze wydarzenia dotyczące funkcjonowania Państwowej Straży Pożarnej.

Obrady otworzył przewodniczący MSP Maciej Klimek. W ich pierwszej części kujawsko-pomorscy związkowcy omówili sytuację w poszczególnych komendach swojego województwa. Wskazano, że:

  • w KP PSP w Mogilnie nastąpiła wyraźna poprawa jakości funkcjonowania jednostki,
  • sytuacja w KP PSP w Rypinie została oceniona jako zdecydowanie lepsza po interwencji związkowej,
  • nowo wybrany przewodniczący organizacji związkowej w KP PSP w Lipnie pozytywnie ocenił współpracę z kierownictwem komendy
  • sytuacja w Bydgoszczy jest w trakcie analizy Komendy Głównej PSP.

W drugiej części posiedzenia uczestniczyli zaproszeni goście, tj.: Kujawsko-Pomorski Komendant Wojewódzki PSP st. bryg. Rafał Świechowicz, Komendant Miejski PSP w Bydgoszczy st. bryg. mgr Tomasz Czajka, Zastępca Komendanta Miejskiego PSP w Bydgoszczy mł. bryg. mgr Marcin Zwolenkiewicz oraz przewodniczący KSP Bartłomiej Mickiewicz, wiceprzewodniczący KSP Maciej Łozowski i członek Prezydium KSP Marcin Dzięgielewski. Wraz z przybyłymi dyskutowano o bieżących sprawach formacji.

Marcin Dzięgielewski przedstawił założenia nowego programu ubezpieczeń grupowych „Strażak Plus” wynegocjowanego z PZU S.A. oraz plany jego wdrażania w poszczególnych jednostkach organizacyjnych. Zalecono przewodniczącym skontaktowanie osób prowadzących ubezpieczenia z dedykowanymi do obsługi programu ze strony brokerów i ubezpieczyciela, aby jak najszybciej przygotować polisy dla poszczególnych komend powiatowych i miejskich PSP. Dotychczasowe programy „Strażak 5.0” i „Strażak 6.0” będą stopniowo wygaszane i systematycznie zastępowane przez program „Strażak Plus”.

Bartłomiej Mickiewicz przedstawił genezę powstania oraz aktualny etap prac nad nową fundacją utworzoną z inicjatywy Krajowej Sekcji Pożarnictwa NSZZ „Solidarność”. Celem fundacji będzie udzielanie wsparcia funkcjonariuszom Państwowej Straży Pożarnej oraz członkom ich rodzin znajdującym się w trudnej sytuacji zdrowotnej lub życiowej. Inicjatywa ma stanowić istotny element budowania systemu wzajemnej pomocy i solidarności w środowisku strażackim.

Maciej Łozowski przedłożył informację z prac zespołów Komendanta Głównego PSP, w których pracują przedstawiciele Krajowej Sekcji Pożarnictwa oraz innych działań KSP mających na celu m.in. zaliczenie czasu potrzebnego na przyjęcie i zdanie służby do czasu służby, zmniejszenia nominału o święta przypadające w soboty, zwiększenie wysokości stawki za godzinę służby ponadnormatywnej.

Zasady naborów na szkoły pożarnicze przedstawił Kujawsko-Pomorski Komendant Wojewódzki PSP st. bryg. Rafał Świechowicz, który jest członkiem zespołu Komendanta Głównego PSP. KW poinformował m.in. o kryteriach rozdziału miejsc na KKZ pomiędzy poszczególne jednostki organizacyjne. Każda z komend miejskich/powiatowych otrzyma co najmniej jedno miejsce, jednak w przypadku trudnej sytuacji finansowej jednostki komendant będzie mógł odmówić skierowania strażaka na kurs. Temat zasad naboru wywołał ożywioną dyskusję wśród zebranych. Na przykładzie funkcjonariusza z bydgoskiej grupy ratownictwa chemicznego wykazano, że nowe zasady rekrutacji na KKZ są niekorzystne dla funkcjonariuszy, którzy systematycznie od początku służby podnosili swoje kwalifikacje. Minimalna waga szkoleń i zapis o braniu pod uwagę jedynie tylko tych realizowanych w ostatnich trzech latach niestety nie promuje członków grup specjalistycznych.

Podczas spotkania z Komendantem Wojewódzkim PSP Podczas omówiono także najważniejsze kwestie dotyczące finansów oraz organizacji służby. Kujawsko-Pomorski Komendant Wojewódzki PSP poinformował, że polecił czasowe wstrzymanie wypłat dodatków motywacyjnych oraz nagród do października. Wszystkie dostępne środki finansowe w pierwszej kolejności mają zostać przeznaczone na wypłatę rekompensat za ponadnormatywny czas służby. Zgodnie z przekazaną informacją środki te mają zostać uzupełnione w budżetach komend pod koniec roku.

Strażacy zwrócili uwagę na dużą liczbę szkoleń realizowanych w okresie wakacyjnym w Ośrodku Szkolenia. Wskazano, że ich intensywność, w połączeniu ze zwiększoną absencją funkcjonariuszy wynikającą z okresu urlopowego, powoduje trudności w zapewnieniu właściwej obsady służbowej.

Funkcjonariusze pionu kontrolno-rozpoznawczego wyrazili obawy czy nie zwiększy się wymagana do realizacji ilość kontroli obiektów z uwagi na dodatkowe etaty, które trafiły do tych komórek w związku ze zwiększeniem obowiązków z zakresu Ochrony Ludności i Obrony Cywilnej.

Komendantowi Wojewódzkiemu zgłoszono również problemy z dostępnością nowego umundurowania służbowego. W komendach nadal występują braki w kompletowaniu należnego wyposażenia.

Na zakończenie podkreślono, że działalność NSZZ „Solidarność” na terenie województwa kujawsko-pomorskiego jest oceniana jako aktywna i skuteczna. Przewodniczący Międzyregionalnej Sekcji Pożarnictwa Maciej Klimek zapowiedział kontynuację wizyt w organizacjach związkowych na terenie województwa. Celem spotkań będzie bezpośredni kontakt ze strażakami oraz poznawanie problemów i potrzeb funkcjonariuszy. Podkreślono, że konsekwentna działalność prowadzona na rzecz strażaków sprawia, iż NSZZ „Solidarność” cieszy się bardzo dużym zaufaniem i pozytywnym odbiorem w środowisku pożarniczym.

Sprawdź również

Pomorscy związkowcy omówili najważniejsze dla strażaków tematy

W dniu 2 lipca 2026 r. w siedzibie Komendy Wojewódzkiej Państwowej Straży Pożarnej w Gdańsku …